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听心声,聚民意-施密特2022年员工座谈会顺利召开

首先,杨总在会议中阐述了此次座谈会召开的目的一是为构建员工与公司中高基层的有效沟通,切实帮助广大员工解决工作和生活中的问题,也为公司管理提供意见和帮助,二是了解公司经营情况与未来发展战略与方向,充分调动员工的积极性、主动性、创造性,增加了员工的归属感和忠诚度。

随后,杨总鼓励大家畅所欲言,坦言心声,各部门员工代表们根据自己的工作,就当前工作环境、福利待遇、员工关系、工作中遇到的难题及对公司及各职能部门等问题都发表了自己看法并提出建议。最后,就此次座谈会提出的建议和问题,公司将全面梳理,进一步推动好意见、好方法、好措施的落地。